一、培训意义
深入贯彻党的二十大精神及习近平法治思想，落实《提升行政执法质量三年行动计划（2023－2025年）》要求，聚焦行政执法标准化、规范化建设，通过强化政治理论、公共法律知识及执法技能分层分类培训，系统性提升城管执法人员法治素养、执法效能和服务群众能力；结合城市管理新形势，指导破解执法程序规范性、矛盾化解精准性等难点，推动执法理念向“服务型治理”转型，为构建高效规范、公正文明的行政执法体系，助力城市管理事业高质量发展提供坚实保障。
二、培训对象
人民政府、司法局、综合执法局（城管委、城管办、法治审核人员），城市管理行政执法支队（大队、中队）、住建局（委）、城建（规划）监察支队、市容局（委）、违法建设指挥部、拆（治、禁）两违办，开发区管委会、街道社区、乡镇政府及其他部门负责人和业务骨干等。
三、主要课程
1.新时代城管执法的政治定位与规范要求
2.行政处罚法修订要点与住建执法程序实务
3.执法力量下沉街镇的协同机制与效能提升
4.城市精细化管理中的执法难点突破
5.违法建设治理与行政强制措施运用
6.城管执法证据收集与法律文书写作
7.暴力抗法风险防范与应急处置
8.城市管理执法创新与执法效果提升
9.暴力抗法事件中的执法程序与舆情应对
10.柔性执法与刚性执法的适用边界
11.城市管理综合执法问题与对策分析
四、培训方式
专题讲座、案例教学、专题研讨、现场教学、红色教育等方式，可“送教上门”。
五、培训费用
根据培训人数、时间及具体培训方案而定。
六、培训证书
颁发“mg电子游戏官网_mg老虎机游戏-电玩城下载继续教育结业证书”。
七、过程管理
1.培训前：组建项目工作组全程服务，公布24小时服务专线及项目专员微信二维码；成立班委会，制定《班委履职手册》，明确课堂协调、考勤管理、应急响应等职责。
2.培训中：实行“双线督导”机制：班主任全程实时跟课，每日填写教学记录；教学督导随机开展飞行检查，及时评估课程教学实施效果，提交质控简报，附课堂实拍图、学员参与度数据，班主任需在2小时内响应整改。
3.培训后：从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况，形成包括过程维度、成果维度、发展维度的项目质量报告，并及时报送委托单位。
八、联系方式
李老师：0551-63513058